浅谈如何提升员工培训参与度 在企业培训中，学员参与度低是培训部门最头疼的情况之一，因为假如没有参与度，根本谈不上有什么效果。为了提高学员的学习参与感，营造“以学员为中心”的学习体验，从而高效达到培训目标，作为培训管理者，需要理解... 长安云课堂 2024-09-03 43
销售话术实例：如何快速与顾客建立联系 10个导购8个错,导购话术这么说顾客一秒路转黑!你踩坑了吗?！顾客试了一套衣服，小慧带他去收银台买单，顾客说：“这裤子我就不要了吧，感觉家里裤子太多了。”小慧本能的回应道：“这裤子你不要啦？”“是的，... 长安云课堂 2024-09-03 54
如何把在线学习平台打造成超级IP？ 疫情期间，线下培训的停滞为线上学习的爆发式发展带来契机。“停工不停学”不只是一句口号，各大在线学习平台纷纷发力。实际上，在线学习并非一夕而就，它已历经长期的技术积淀。馒头商学院创始人王欣从媒介红利和移... 长安云课堂 2024-09-03 44
提升冶金企业竞争力——车间级培训的实践与探索 在当前激烈的市场竞争环境下，冶金企业要想提高核心竞争力，实现可持续发展，就必须重视人才培养，尤其是车间级员工的技能提升，车间级培训作为企业人力资源管理的重要组成部分，对于提高员工素质、保障生产安全、提... 长安云课堂 2024-09-03 34
人才发展：组织8项最佳实践 任何想要在新的数字经济中蓬勃发展的组织都有能力通过专注于其拥有的最有价值的资产——员工来实现这一目标。人才发展——根据组织目标战略性地培养员工的技能——是组织可持续发展的基础。评估技能差距、提供培训计... 长安云课堂 2024-09-03 42
微课课程体系清单开发的三种模式 微课如何与企业的业务实际相结合、如何保障学习效果仍然是培训从业人员心中未解决的难题。要想解决这两个问题，最有效的途径是开发一整套微课课程体系清单。《中国培训行业调研报告》显示，如今企业学习的方式日趋多... 长安云课堂 2024-09-03 49
如何通过校招挖掘精尖人才 亚信科技控股有限公司（简称：亚信科技，股票代码：01675.HK）始于1993年，是领先的软件产品、解决方案和服务提供商，领先的数智化全栈能力提供商。公司深耕市场30年，在5G、云计算、大数据、人工智... 长安云课堂 2024-09-02 46
季末清货的营销策略和技巧 每一位快速溜走的顾客背后，都是新的商机。近期接触了几个传统服装零售行业的老板，他们普遍反映今年的流行趋势难以捉摸，消费者喜好也是千变万化。好不容易做了3个月的营销规划，从5月份夏装上季到现在夏装清仓，... 长安云课堂 2024-09-02 51
《培训人的工作图鉴》请查收~ 培训是人力资源管理的六大模块之一，是非常重要的职能之一，培训的目的是帮助员工获得符合企业岗位要求的能力，胜任岗位。目前培训从业者大致可分为两大类，一类是甲方，就是在企业做内训，一类是乙方机构，以服务甲... 长安云课堂 2024-09-02 41
保险代理人想要绩优，试试101保险学苑 小张是一位90后营销员，被老妈逼着做保险，但干了一年业绩平平。自从用了101保险学苑后，业绩发生了突飞猛进的变化，而且得到客户的充分肯定。小张对保险营销工作的态度也发生了转变，还带动了更多营销员走向保... 长安云课堂 2024-09-02 45
